서귀포시는 일하는 방식 개선, 공간 혁신, 조직문화 개선 등 3개 중점 추진 과제와 8개 세부 과제를 중심으로, 직원들이 체감할 수 있는 실질적인 변화를 추진한다고 26일 밝혔다.
또한 스마트오피스 구축과 더불어 식사 공간 겸 휴게공간도 확충해 직원 편의를 높이고, 자유로운 협업과 아이디어 공유가 가능한 환경 조성에 힘을 쏟고 있다.
이를 위해 시는 지난 22일 '수평적 조직문화 조성 자체 협업 T/F'첫 회의를 열고, 조직 구성과 향후 운영 방향을 공유했다.
오순문 서귀포시장은 "우선적으로 실천 가능한 과제부터 단계적으로 추진해 나가겠다"며, "유연한 조직문화 정착을 위해 직원들과의 열린 소통으로 모두가 함께 성장하는 일터를 만들어가겠다"고 말했다.
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